2月12日，安能快递浙江经营本部2017第一届网络大会在杭州召开。江苏代收货款

推创业合资人鼓励计划
安能总裁秦兴华在会上强调，安能快递要改变行业传统的以罚代管、只罚不奖为主的情况，向以奖代管的鼓励方向迈进，所以，要通过高鼓励政策促进和引发网点积极性，增强末端网点的红利发展能力，进而实现网点发展和服务品格的提高。浙江代收货款

为确切推进以奖代管，安能快递推出了创业合资人奋进鼓励计划，给予网点多项鼓励政策扶助网点发展。除已经展开中的网点嘉奖政策之外，安能快递将拿出高达4个亿人民币的奖励金对网点开始嘉奖。
据悉，这4个亿中，其中3亿将用于网点票件量及品牌形象、服务质量提高的嘉奖，别的1亿将作为网点用户数建设嘉奖基金，别的，对于表现优秀的网点，根据业绩排名情况再额外嘉奖宝马和路虎。

发展目标：建设20000个用户数
安能高级副总裁祝建辉提出了2017年要建设20000个用户数的发展目标，估计将实现市级盖覆率100%、区县盖覆率98%、乡镇级盖覆率90%以上。所以，安能大力鼓舞快递网点开辟用户数，以承包区开设、客户转用户、鼓舞员工自立创业等多种方法实现全国经营盖覆率的快速提高。

除提高用户数量外，安能快递还将通过信息化提高、分派场地建设、提高车线连通率等多种方案助力品格提高。安能也重点处理市中心派件网点投入高、退网频率高激发的服务质量不安稳问题。
为此，安能将加大市中心直营门店建设的投入力度，估计在2017年，安能将投入1个亿资金，持续建设300多家市区直营门店，盖覆全部的核心市区。
要让网点第一年就实现红利
网点会定期参加各地区组织召开的复盘会，这样除保证工作重心的及时有效通报外，网点也可对当前的工作提出种种提议和意见，把杰出的经验相互共享。同时，快递网点参与到承包区建设和用户数开辟中来，也更好地实现了资源的整合与优化。

安能总裁秦兴华认为“持续投入的目的就是让网点可以快速的赢利，网点赢利了，平台才气赢利，安能要做一个‘民富了，国才气强’的平台公司”。在会上，安能提出了让网点第一年就实现红利的奋斗目标。